Дух коллективизма
Для снижения риска группового единомыслия разумно использовать идею, заимствованную у католической церкви, — назначить «адвоката дьявола», чья задача — постоянно ставить под сомнение все хорошие идеи.
Дух коллективизма
Это короткое рассуждение о группах заканчивается раскрытием понятия «дух коллективизма» с помощью некоторых замечаний о группах, добившихся успеха.
Они сформулировали единую цель. Они знают, чего от них ожидают, и считают, что цель стоит труда.
Группы признают общие границы по отношению к более крупным единицам или группам. Они делают это потому, что четко знают пределы своего участка, что способствует спокойствию и снижает до минимума риск беспорядка в работе.
Группы также способны принимать новых членов. Некоторые группы растут так быстро, что сложно даже почувствовать себя членом такой группы. Это плохо, поскольку в таком случае возрастает риск группового единомыслия. Это также может быть знаком ненадежности. Группа живет в иллюзии гармонии вследствие того, что члены находятся в нездоровой зависимости от своего лидера, и боится, что видимая гармония может исчезнуть, если в группе окажется посторонний элемент. Хорошая группа рассматривает принятие и развитие новых людей в качестве условия своего выживания.
Хорошая группа также освобождается от жестких подгрупп, т.е. небольших кружков или альянсов, которые нуждаются в успехе, структуре, безопасности или свободе.
Преуспевающая группа признает также вклад каждого члена Другие ее члены рады успехам коллег и благодарны им за их вклад. Они осознают, что плюрализм талантов, умения отдельных личностей приносят пользу всем.
Такая группа обладает способностью справляться с недовольством. Все знают, что иногда какой-либо член не одобряет того, чем занимается группа. В данном случае вопрос решается с учетом заслуг, без паники и ощущения угрозы существованию группы.